コンプライアンス
基本的な考え方
グローバル・リンク・マネジメントは、「法令や社会規範を遵守し、高い倫理観にもとづき行動する」ことをコンプライアンスと考えております。
コンプライアンスの徹底を経営の重要課題と認識し、コンプライアンスの推進に努めています。
具体的な取り組み
「コンプライアンス管理規程」を定め、コンプライアンス統括部門が中心となって、コンプライアンス計画の策定やコンプライアンス研修を通じて、コンプライアンスの推進に取り組んでいます。また、全部署にコンプライアンスに関する責任者を配置し、その実効性を高めています。コンプライアンスの推進の状況については、定期的に、社長が委員長である「リスク対策・コンプライアンス委員会」に報告され、審議されています。
また、「内部通報規程」を定め、コンプライアンス違反の芽を早期に把握できるよう体制を整備しています。
